จาก “ปัญหาหน้างาน” → “มติคณะกรรมการ” (อ่านเข้าใจทีละขั้น)
ขั้นที่ 1: ภาษาแบบบ้าน ๆ (หน้างานเห็นตรงกัน)
- ระบบช้า → คนทำงานรอ → เสียเวลา → เสียโอกาสขาย
- เครื่องเก่า → ค้างบ่อย → ต้องแก้มือ → คนไม่มั่นใจ
- ข้อมูลกระจัดกระจาย → ตรวจสอบยาก → ผู้บริหารไม่กล้าตัดสินใจ
ขั้นที่ 2: ภาษา Supervisor / Manager
- กระทบประสิทธิภาพการทำงาน (Productivity ลดลง)
- เกิดความเสี่ยงด้านข้อมูลและการควบคุมภายใน
- ต้นทุนแฝงเพิ่ม (OT, งานซ้ำ, งานแก้ไข)
ขั้นที่ 3: ภาษา Management
- ระบบไม่รองรับการเติบโต (หลายสาขา/หลายผู้ใช้)
- ความเสี่ยงด้าน Business Continuity
- เริ่มไม่สอดคล้องนโยบาย IT Governance
ขั้นที่ 4: ภาษา CFO / CRO
- Operational Risk เพิ่มขึ้น
- Financial Impact หากระบบหยุดชะงัก
- ต้นทุนดูแลระบบเก่าสูงขึ้นทุกปี
ขั้นที่ 5: ภาษา CIO / CISO
- Legacy Technology Risk
- Security Patch / Vendor Support ไม่เพียงพอ
- ไม่สามารถตอบโจทย์ Audit / Compliance ระยะยาว
ขั้นที่ 6: ภาษา Board / คณะกรรมการ
- หากไม่ทำ: ความเสี่ยงสะสม และต้นทุนจะเพิ่มขึ้นต่อเนื่อง
- หากทำผิดวิธี: เสี่ยงหยุดธุรกิจ
- ทางเลือกที่เหมาะสม: ลงทุนแบบควบคุมความเสี่ยง ไม่หยุดระบบ และตรวจสอบได้
ข้อเสนอเชิงมติ:
อนุมัติให้ดำเนินโครงการปรับปรุงระบบแบบไม่กระทบการให้บริการ
โดยมีแผน Parallel Run, Rollback และรายงานความคืบหน้าต่อคณะกรรมการ
นี่คือวิธี “ไล่เหตุผลจากหน้างาน → ผู้บริหาร → คณะกรรมการ”
เพื่อให้การตัดสินใจเกิดขึ้นจริง